職場には仕事を任される人もいるし、放置される人もいるよね。何が違うんだろう。
どうせなら仕事を任される人になりたいよね。どうしたら任される人になれるのかな。
職場を見回してみると、仕事を任される人、放置される人、様々な人がいますよね。
そのような人たちにはどのような違いがあるのでしょうか。
ここでは仕事を任される人と放置される人の特徴と、より仕事を任されるようになるための方法を紹介していきます。
職場で放置されていると感じている、と仕事を任されるようになりたい、などと感じている人はぜひ参考にしてください。
仕事を任される人の特徴
何か特別なことをしているわけではないのに周りから信頼されている、新しい仕事を任されている、などといった人たちにはどのような特徴があるのでしょうか。
まず、仕事を任される人の特徴を紹介していきます。
仕事を任される人たちにはこのような特徴があるため、周りから信頼される傾向にあります。
頼まれた仕事をきちんとこなせる
仕事を任される人になるためには、仕事をきちんとこなせる必要があります。
どんなに仕事を任されたい、信頼されたい、大切なプロジェクトに関わりたい、などと思ったとしても、任された仕事を責任持って終わらせられなければ、仕事を任される人にはなれません。
頼まれた仕事をきちんとこなせば、次にはそれ以上の責任のある仕事やそれ以上の難しい仕事を任せてもらえる可能性があります。信頼を積み重ねていくことで、仕事を任される人になれるのです。
自分から進んで仕事が探せる
仕事を任される人は、自分から進んで仕事を探すことができます。
誰かが困っているときに自分から声をかけたり、自分から提案したり、自分自身で仕事を見つけることができるのです。
また会議等の際にしっかりと自分の意見が述べられるなど、主体性を持って仕事ができることも大切です。
自分から意見を述べることができれば、「あの人はしっかり考えている」と思ってもらえるため、仕事を任せてもらえるようになります。
同僚と良い関係を築いている
そもそも、仲が良くない同僚に仕事を任せる事はできません。大切な仕事を任せるからには、自分自身が頼みやすい人、話しやすい人、あるいは何かあったときに注意をすればきちんと治せる人など、良い関係を築いている人の方が良いですよね。
正しい敬語が使える、周りに気遣いができるなど、良い関係が築けている人は取引先にも嫌な思いをさせることがないと信頼されるため、仕事を任せてもらえます。周りから好かれる人物の方が、仕事を頼まれやすいです。
職場で放置される人の特徴
次に、職場で放置される人の特徴を紹介していきます。このような人は仕事を与えてもらうことができず、手持ち無沙汰になってしまったり、任されたとしても簡単な仕事しか任せてもらえないなどという人を指します。
仕事を任せてもらえず、放置される人にはこのような特徴があります。
頼まれた仕事をきちんと終わらせられない
そもそも普段から、頼まれた仕事をきちんと終わらせることができなければ、仕事を任される人にはなりません。
「あの人に仕事を頼むと終わらない」「ミスが多いから任せられない」などと思われてしまえば、そもそも任されるわけがないのです。
普段から期日を守れない、ミスが多くて周りに迷惑をかけている、あるいは自分が失敗したときに自分で責任を取れていない、などという場合は仕事を任されることがなく、放置される人になってしまう可能性があります。
自分から仕事を見つけられない
言われなければ何もできない人の場合、放置される人になってしまう可能性が高いです。
仕事は自分で見つけてするものですが、見て学べない、そもそも今は何をするべきなのか自分で判断できない、などという場合、放置されてしまうことがあります。
職場では誰もが忙しいものです。
そのような中で人から指図されなければ仕事ができない、仕事を与えてもらわなければ何をしたら良いのかわからない、という人はどうしても遅れをとってしまう可能性があるのです。
仕事を任される人になるための方法
誰でも職場では仕事を任される人になりたいですよね。
放置される人ではなく、仕事を任される人になるために、具体的にどうしたら良いのでしょうか。
ここでは、仕事を任される人になるために今すぐできることを紹介していきます。
どうも職場で放置されている気がするなどと感じる人は、ぜひ挑戦してみて下さい。
同僚と話す時ははっきり話す
そもそも、人間は仕事を任せても大丈夫そうな人に仕事を任せるものです。
同僚と話をする時、下を向いている、声が小さい、はっきり意見を言わない、という人はどうしても仕事ができなさそうに見えてしまいます。
そのため、仕事を任される人になりたいと思うなら、はっきり話す癖をつけましょう。
相手の目を見て話をする、相手に聞き取れる大きさで話をする、このような喋り方は信頼されるためにも重要です。
仕事をしている姿を人に見せる
仕事をしている姿、質問している姿などを同僚に見せることも大切です。
例えば、「普段スムーズに仕事をしているはずなのに仕事を任されない」などと感じるのであれば、もしかしたら、その仕事をしている姿が周りの人の目に写っていないのかもしれません。
社会人たるもの、時間を効率的に使うことが大切です。
しかし、仕事をしている姿を同僚に見せることで、「あいつには仕事が任せられる」と思ってもらえるようになるのです。
そのため、オフィスの中で同僚に質問するなど、ちょっとしたことで良いですから積極的に仕事をしている姿を人に見せることも重要です。
仕事を任される人になりたいなら、今からでもできることがたくさんあるんだね。
放置される人になったら悲しいよね。もし放置されていると感じたら、今からでも頑張ってみようよ。
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